Resuelta el Lunes, 20 Marzo, 2017
Puesto: 
4 Técnicos Superiores - Gestión de Proyectos Europeos
Tareas y responsabilidades: 
  • Apoyo en la gestión de Secretaría Internacional en las convocatorias asociadas a los Proyectos e iniciativas de Programación Europea y/o Conjunta en cada área de actuación.
  • Dar apoyo a la Agencia Estatal de Investigación en la presentación de propuestas de H2020 en cada área de actuación.
  • Elaboración de documentación asociada a la convocatoria conjunta en cada área de actuación.
  • Dinamización y posicionamiento de entidades españolas en Iniciativas Estratégicas Europeas en su área de actuación.
  • Asesoramiento, difusión y comunicación de las diferentes iniciativas y convocatorias asociadas a los proyectos de Programación Europea y/o Conjunta y labores de punto de contacto para dichas convocatorias.
  • Análisis bibliométricos, mapeado de actividades y estrategias de I+D+I en las áreas temáticas de las iniciativas y convocatorias en cada área de actuación
  • Seguimiento de los proyectos transnacionales con participación de investigadores españoles, a través de las aplicaciones informáticas previstas.
  • Elaboración de documentos técnicos, administrativos y financieros en la tramitación administrativa con la Comisión Europea, incluyendo la carga de diversos informes en la aplicación electrónica.
  • Apoyo en la organización y participación en talleres, conferencias y demás reuniones que sean responsabilidad de la Agencia Estatal de Investigación en cada área de actuación.
  • Apoyo en la logística de viajes.
  • Adicionalmente, en el área de Ingeniería energética y materiales, se llevarán a cabo funciones de comunicación y difusión del proyecto, incluyendo el diseño y mantenimiento de páginas web.
Requisitos académicos y profesionales: 
  • Titulación Universitaria Superior:

1. Área de cambio climático y medio ambiente Ingeniería o Grado/Licenciatura relacionado con ciencias medioambientales.
2. Área de ingeniería energética y de materiales: Ingeniería o Grado/Licenciatura en Ciencias.
3. Área de tecnologías emergentes y de futuro: Ingeniería o Grado/Licenciatura.

  • Experiencia de al menos un año en gestión de proyectos de I+D+I (dos años en el área de tecnologías emergentes) 
  • Experiencia adicional de al menos un año en gestión de proyectos del Programa Marco de Investigación e Innovación de la Unión Europea  (tres años en el área de tecnologías emergentes) 
  • Experiencia probada de al menos un año en gestión administrativa y financiera de proyectos del Programa Marco de I+D+I de la UE (tres años en el área de tecnologías emergentes)
  • Dominio de castellano.
  • Nivel alto de inglés: B2 MCERL.
Valoración curricular: 
  • Experiencia profesional superior a la requerida 
  • Experiencia en el manejo de herramientas de justificación científico-técnica y financiera de proyectos del Programa Marco de la UE
  • Experiencia probada en organización de reuniones, talleres o eventos científicos a nivel nacional e internacional. 
  • En el área de Ingeniería energética y de materiales se valorarán conocimientos específicos o experiencia en la gestión de páginas web 
Habilidades personales: 
  • Habilidades sociales y de comunicación, capacidad de trabajo en equipo, planificación y organización y capacidad analítica y sintética.
Régimen contractual: 

Obra y servicio determinado, por una duración máxima de 48 meses.

Condiciones salariales: 
  • Grupo Profesional: Técnico Superior
  • Puesto:

1. Técnico de Proyecto: Nivel 4: 31.194,96 euros bruto/anual
2. Jefe de Proyecto: Nivel 6: 36.385,33 euros bruto /anual

  • Complemento de acción social: en los casos y cuantías determinadas por el Convenio colectivo de la FECYT, en función de la disponibilidad y límites presupuestarios establecidos con carácter anual. Queda excluida la retribución variable por objetivos.
Fecha de inicio de recepción de candidaturas: 
Jueves, 17 Noviembre, 2016
Fecha de fin de recepción de candidaturas: 
Jueves, 1 Diciembre, 2016
Ambas incluidas
Información complementaria: 
  • Pasan a la Fase III de entrevista final, los candidatos con las 4 mejores puntuaciones por cada puesto en el sumatorio de la Fase I y Fase II. Los candidatos serán convocados telefónicamente para fijar fecha y hora de la entrevista.
  • Los candidatos convocados a entrevista deberán aportar los documentos originales que se exigen en la convocatoria:
    • Título oficial exigido o fotocopia del documento de solicitud del mismo. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá presentarse la credencial de su homologación.
    • En su caso, títulos universitarios distintos a los exigidos en el perfil del puesto.
    • Certificado de Vida Laboral actualizado.
    • Documentos que justifiquen la experiencia aportada (certificados de empresa, contratos, nóminas, etc.).
    • Títulos de formación complementaria en materias relacionadas con el perfil de la plaza (sólo cursos superiores a 100 horas de los últimos 10 años).
    • Títulos oficiales de idiomas: Inglés.
  • Si un candidato renunciase a continuar el proceso o se le excluyese del mismo, será llamados sucesivamente los siguientes finalistas, según orden de calificaciones obtenidas.

Consultar  "Proceso de Selección" (a pie de página). 

 

Fecha de resolucion: 
Lunes, 20 Marzo, 2017
Fecha estimada de incorporación: 
Febrero de 2017
Resolución